發表時間 | 文章標題 | 人氣 | 留言 |
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2012-04-06 | 青少年用行動保衛環境 | (2) | (0) |
2012-04-06 | 【吳英辰】為人權發聲,人人有責 | (6) | (0) |
2012-04-06 | 響應「國際消除種族歧視日」,山達基號召萬人連署護人權 | (6) | (0) |
2012-04-06 | 首都中心OT晚餐 | (28) | (0) |
2012-04-02 | 山達基志願牧師提供運動好手「援助法」 上百人受惠 | (1) | (0) |
2012-04-02 | 山達基志願牧師讓監獄收容人了解ARC,修復破裂的人際關係 | (1) | (0) |
2012-04-02 | 【吳英辰】毒品真是讓人憂心 | (0) | (0) |
2012-04-02 | 山達基教會八度榮獲績優宗教團體獎 | (2) | (0) |
2012-04-02 | 國際人權大使交流座談 大學生滿載而歸 | (4) | (0) |
2012-04-02 | 吳英辰分享~山達基為今天的世界帶來真正的解答 | (0) | (0) |
2012-04-02 | 賀伯特管理技術『職場情緒』創造企業繁榮 | (101) | (0) |
2012-03-30 | 「人權之光」─我國青少年代表莊凱仲 出席第八屆日內瓦國際人權高峰 | (0) | (0) |
2012-03-30 | 吳英辰之父吳尊賢-一位慈善企業家的成功哲學 | (17) | (0) |
2012-03-30 | 霸凌與社會問題的幫兇-對人權的不瞭解 | (0) | (0) |
2012-03-28 | 山達基首都中心 | (24) | (0) |
2012-03-28 | 強調應用 | (1) | (0) |
2012-03-28 | 山達基訓練 | (17) | (0) |
2012-03-28 | 與其他療法的比較 | (5) | (0) |
2012-03-28 | 與精神病學和精神分析的比較 | (6) | (0) |
2012-03-28 | 成效的確認 | (10) | (0) |
2012-03-28 | 聽析有效的原因 | (6) | (0) |
2012-03-28 | 聽析如何進行 | (15) | (0) |
2012-03-28 | 電儀表的運作方式 | (7) | (0) |
2012-03-28 | 電儀表 | (30) | (0) |
2012-03-28 | 聽析員守則 | (10) | (0) |
2012-03-28 | 溝通的重要性 | (16) | (0) |
2012-03-28 | 聽析員與待清新者 | (15) | (0) |
2012-03-28 | 聽析期間 | (1) | (0) |
2012-03-28 | 什麼是聽析? | (3) | (0) |
2012-03-28 | 山達基實踐 簡介 | (2) | (0) |
2012-03-28 | 山達基的範圍 | (3) | (0) |
2012-03-28 | 運用ARC三角形 | (53) | (0) |
2012-03-28 | 瞭解的構成要素 | (6) | (0) |
2012-03-28 | 運用情緒度等級表 | (8) | (0) |
2012-03-28 | 情緒等級的位置 | (14) | (0) |
2012-03-28 | 情緒度等級表 | (137) | (0) |
2012-03-28 | 情緒度等級表 | (70) | (0) |
2012-03-28 | 八大動力 | (2) | (0) |
2012-03-28 | 希坦(THETAN) | (12) | (0) |
2012-03-28 | 人的組成部分 | (1) | (0) |
2012-03-28 | 山達基:關於生活的知識 | (1) | (0) |
2012-03-28 | 免費演講 | (3) | (0) |
2012-03-26 | 吳英辰先生見了副總統吳敦義先生,暢談快樂之道及無犯罪計畫案,推行台灣品格計劃,讓我們一起來讓台灣朝向更好的生存道路前進。 | (4) | (0) |
2012-03-26 | 戴尼提研習班學員成功心得 | (39) | (0) |
2012-03-26 | 山達基:它的背景及起源 | (3) | (0) |
2012-03-26 | 什麼是山達基? | (5) | (0) |
2012-03-26 | 戴尼提與山達基的創始人:L. 羅恩 賀伯特 | (1) | (0) |
2012-02-16 | 劉瓊淑教授 | (23) | (0) |
2012-02-16 | 做喜歡的工作,然後做到專精──劉瓊淑教授 | (2) | (0) |
2012-02-16 | 劉瓊淑教授 | (7) | (0) |